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2026年11月1日 星期日

為什麼總是遇到同樣的問題?三層冰山,看懂人生卡關的原因

作者:王家齊



水面上坐在浮冰釣魚的小人,水面下是一座藏著寶箱、油燈、沉船與暗影的巨大冰山(桑貝風插畫)


總是遇到同樣的問題,多半不是運氣差,而是水面下還有兩層沒被看見:深層的舊模式,和底層的信念。
人生卡關的關鍵, 藏在你看不見的「那兩層」。

  • 深層,是你的習慣(模式)
  • 底層,是你的個性(信念)

當你每次碰到問題, 都追求最快速、無腦的解法,
你只停在「表層」。

就像是一直盯著海面上的冰山, 卻沒發現:
真正撞沉人生的, 是水下那個龐然巨物。



表層事件:來得猛,走得快

「危機,只是序章」


我們最容易注意到的,往往是那些「表層事件」:

  • 一場突如其來的分手,讓你痛不欲生。
  • 工作上被公開羞辱,覺得尊嚴被踩碎。
  • 親友的背叛,讓你一夜掉進深淵。

但你有沒有發現? 這種痛苦,來得猛烈,走得快。


表層事件的特徵:

  • 多半是一時之間難以接受的衝擊
  • 當下感覺天崩地裂,滿滿的危機感
  • 沒過幾天,又恢復正常,彷彿什麼事都沒發生過。

所以,只要撐過去就沒事了嗎?

有些事情,的確是「頭過身就過」。 穩住就好。

但你也許會發現,有些事情......

總是一而再、再而三地重覆, 彷彿醒不來的惡夢。

因為,不是只有看得到的表層, 才叫冰山。



總是遇到同樣的問題,是深層舊模式在主導

「輪迴,是因為深層模式在主導」


為什麼你換了人、換了環境, 卻總是遇到同樣的難題?

  • 感情換了新對象,還是遇到爛人。
  • 到新公司,主管依然難搞、同事還是一樣難相處。
  • 明明努力學習改變,相同的劇情仍然不斷上演。

你以為下一個會更好,卻發現自己依然在原地打轉。

深層問題,是你沒有自覺的「舊模式」。

這些模式,就像是病毒。 在成長的過程中,偷偷進入了你的潛意識。

在理智外的世界,主導你的一舉一動。

常見的深層模式有:

  • 驅動你前進的決定(要完美、要努力、要堅強、要快點、要討好)
  • 阻礙你改變的禁令(不要重要、不要歸屬、不要思考、不要感覺...)
  • 決定+禁令,形成了你的人生劇本

底層信念:人生劇本,是你相信的那個你寫的

「人生劇本,不是你寫的。 是你相信的那個你,寫的。」


沒有人天生愛卡關, 但有些人,總是會遇到類似的挑戰。

比如說: 你知道追求120%的完美,會逼死自己。

道理你都懂,但你仍然無法停下。 沒辦法告訴自己,「夠好就好」。

因為「不要重要」的禁令告訴你: 你要是膽敢停下來, 就會被別人發現,你是個爛人。

於是,你只能繼續拼命地表現完美。

諮商,從發現舊模式開始

處理「深層」與「底層」問題, 是心理師的老本行:

  • 從你小時候的經驗,整理出人生劇本, 像是:原生家庭、就學經驗、或生離死別。
  • 從你與朋友、同事、愛人相處的樣子, 協助你看到這些「老症頭」,如何重演?
  • 在諮商中,透過你與心理師的現場互動, 和你一起發現這些舊模式,有什麼新可能?

底層信念,就像是一副有色眼鏡。 鏡片是綠的,全世界看起來就都是綠的。

心理諮商,則是陪你換下鏡片, 重新看見這個世界。



同一個三層冰山,失戀與職場怎麼看


💔 失戀

  • 表層:吃不下又睡不好,想要立刻忘掉對方,走出失戀
  • 深層:總是遇到「渣男渣女」,以為自己眼光有問題
  • 底層:原來是一直用「付出」代表「愛」,才會吸引不對的人

🏢 職場

  • 表層:同事無理取鬧,主管無作為,讓你想離職
  • 深層:換了好幾家公司,都遇到一樣的爛部門
  • 底層:面對權威時腦袋一片空白,因此不敢爭取與表現

別讓人生一再重來

  • 表層痛苦,是水面的冰塊。
  • 深層模式,是水下的冰山。
  • 底層議題,是冰山的根。


只看表面,問題會不斷重來。 你準備好潛下去,看看真正的根源嗎?
想瞭解更多嗎?歡迎加入我每個月20號發送的心理學電子報,一起學習在關係中成長。



常見問題

為什麼我換了人、換了環境,還是遇到同樣的問題?

一再重來的,是深層的舊模式,不是那個對象或那間公司。舊模式在成長的過程中偷偷進入潛意識,包括驅動你的決定(要完美、要討好)和阻礙你的禁令(不要重要、不要感覺),合起來就是你的人生劇本。

表層、深層、底層差在哪?

表層是事件,來得猛、走得快。深層是習慣(模式),讓同樣的劇情一再重演。底層是個性(信念),像一副有色眼鏡,決定你怎麼看世界。

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